Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo
La Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo de Estados Unidos (inglés: Equal Employment Opportunity Commission; EEOC) es una agencia federal del Gobierno de Estados Unidos creada el 2 de julio de 1965, que hace cumplir las leyes contra la discriminación en los lugares de trabajo. La EEOC investiga denuncias de discriminación basadas en la raza, color, origen, religión, sexo, edad, discapacidad e información genética de un individuo o por revancha por reportar, participar y/o rechazar una práctica discriminatoria.[1] Tiene su sede en Washington D. C.[2]
Referencias
- ↑ "Overview." Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo de los Estados Unidos. Consultado el primero de diciembre de 2011.
- ↑ "EEOC Office List and Jurisdictional Map." Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo de Estados Unidos. Consultado el primero de diciembre de 2011. "EEOC Headquarters U.S. Equal Employment Opportunity Commission 131 M Street, NE Washington, DC 20507"
Enlaces externos
- Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo
- Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo en Wayback Machine.
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Datos: Q3673184
Multimedia: Equal Employment Opportunity Commission / Q3673184
